|
Категории вопросов
|
Ответы на вопросы
Здравоохранение, образование
Вопрос от: Станислава
Здравствуйте, скажите пожалуйста, за что могут оставить на второй год в 10 классе и могут ли? Заранее благодарю.  Ответ: Здравствуйте, Станислава! 1.получение неудовлетворительной годовой оценки по повторной итоговой аттестации;
2.получение неудовлетворительных оценок по трем и более предметам.
Таким образом, при неудовлетворительной годовой оценке по повторной итоговой аттестации или при получении неудовлетворительных оценок по трем и более предметам Вас могут оставить на повторный год обучения.
Вопрос от: Еламан
Хочу узнать, я могу после 9 класса никуда не идти, ни в 10-11, ни в колледж? Пожалуйста, помогите. Ответ: Здравствуйте, Еламан!
Согласно статье 30 Конституции Республики Казахстан и пункту 49 статьи 1 Закона Республики Казахстан от 27 июля 2007 года №319-III "Об образовании” (далее - Закон), среднее образование является обязательным и включает в себя начальное, основное среднее и общее среднее образование, то есть 10 и 11 классы включительно. Также, согласно статье 17 Закона, техническое и профессиональное обучение является составной частью уровня среднего образования. Таким образом, среднее образование является обязательным и Вам нужно завершить среднее образование, проучившись еще два года в организации среднего образования, либо получить техническое и профессиональное обучение в училищах, колледжах и высших колледжах на базе основного среднего и (или) общего среднего образования.
Вопрос от: Нурлан
Здравствуйте. Являюсь военнослужащим. Военным врачом. Увольняюсь по состоянию здоровья. Заключение Военно-врачебной комиссии - Заболевание получено при исполнении обязанностей воинской службы. В моем случае заболевание: "Цирроз печени". Это исход вирусного гепатита С, которым я заразился, исполняя обязанности службы (при перевязках, инъекциях), но акт о несчастном случае или акт о травме не составлялся. Заболевание привело к инвалидности. Имею ли я право требовать в судебном порядке от воинской части компенсации (утраченный заработок, деньги на лекарства и т.д.). Я понимаю, что право я имею, но есть ли у меня шансы выиграть дело?  Ответ: Здравствуйте, Нурлан!
В соответствии с частью 1 пункта 3 статьи 51 Закона Республики Казахстан от 16 февраля 2012 года № 561-IV «О воинской службе и статусе военнослужащих»: "Единовременная компенсация при установлении военнослужащему по контракту инвалидности в период прохождения им воинской службы или наступившей в результате увечья (ранения, травмы, контузии), заболевания, полученных в результате исполнения обязанностей воинской службы, до истечения одного года со дня увольнения с воинской службы выплачивается в размерах:
1) инвалиду I группы - тридцатимесячного денежного содержания;
2) инвалиду II группы - восемнадцатимесячного денежного содержания;
3) инвалиду III группы - шестимесячного денежного содержания."
Также, в соответствии с пунктом 10 правил выплат единовременной компенсации в случае гибели (смерти) военнослужащего в период прохождения им воинской службы или военнообязанного, призванного на воинские сборы, при установлении ему инвалидности или в случае получения им увечья, связанного с исполнением обязанностей воинской службы: в случае установления военнослужащему по контракту инвалидности, наступившей в результате увечья (ранения, травмы, контузии), заболевания, полученных в результате исполнения обязанностей воинской службы, до истечения одного года после увольнения с воинской службы, им представляются в ответственные структурные подразделения по месту службы или местные органы военного управления следующие документы:
1) заявление установленного образца;
2) нотариально заверенная копия справки об инвалидности территориального органа Комитета по контролю и социальной защите Министерства труда и социальной защиты населения Республики Казахстан;
3) нотариально заверенная копия заключения (постановления) военно-врачебной комиссии, подтверждающего наступление инвалидности в результате увечья (ранения, травмы, контузии), заболевания, полученных в результате исполнения обязанностей воинской службы.
Таким образом в вашем случае не обязательно требовать в судебном порядке от воинской части компенсации. Вам достаточно обратиться в ответственные структурные подразделения по месту службы или местные органы военного управления и написать заявление о получении компенсации, при этом акт о несчастном случае или акт о травме не является обязательным. Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Грешников Кирилл
Вопрос от: Анатолий Пешков
Здравствуйте, я учусь в 8 классе, меня заставляли постричься, сегодня произошел такой случай, завучи зашли в наш кабинет. Вызвали двух пацанов, среди этих пацанов был я. Повели в учительскую, там сидел завуч по воспитательной работе. И она нам начала говорить, мол, если вы не постригитесь, то будет разбираться суд, родителей лишат родительских прав, поставят на учет. Я знаю про устав школы, про длину волос, но конечно рекомендуется короткая стрижка, но запрещаться не должна, это уже давление на мои права. Скажите, как меня защитить с юридической точки зрения? И правду говорит завуч, то что со мной и с моими родителями может произойти? Ответ: Здравствуйте, Анатолий!
Требование укоротить длину волос с последующим применением санкций со стороны школы в лице завуча в отношении Вас являются неправомерным, поскольку нарушает Ваши права, которые закреплены в Конвенции ООН по правам ребенка (далее - Конвенция). В первую очередь, было нарушено Ваше право на индивидуализацию, которое закреплено статьей 8 Конвенции о правах ребенка. Также согласно пункту 2 статьи 28 Конвенции следует, что государства-участники принимают все необходимые меры для обеспечения того, чтобы школьная дисциплина поддерживалась с помощью методов, отражающих уважение человеческого достоинства ребенка и в соответствии с настоящей Конвенцией.
В законодательстве нет каких-либо требований, в которых бы указывалась допустимая длина волос. Даже если учитывать, что в уставе школы есть положение касательно длины волос, то данное положение будет незаконным, поскольку противоречит нескольким статьям Конвенции.
Что же касается лишения родителей родительских прав, то в законодательстве четко прописаны основания лишения родительских прав.
Так, согласно ст.75 Закона РК «О браке (супружестве) и семье» родители могут быть лишены родительских прав, если они:
- уклоняются от выполнения обязанностей родителей, в том числе злостно уклоняются от уплаты алиментов;
- отказываются без уважительных причин взять своего ребенка из родильного дома (отделения), из организаций для детей-сирот, детей, оставшихся без попечения родителей, и иных организаций;
- злоупотребляют своими родительскими правами;
- жестоко обращаются с ребенком, в том числе осуществляют физическое или психическое насилие над ним, покушаются на его половую неприкосновенность;
- злоупотребляют спиртными напитками или наркотическими средствами, психотропными веществами и (или) их аналогами. Родители лишаются родительских прав при совершении ими умышленного преступления против жизни или здоровья своего ребенка, супруга либо других членов семьи.
Ваш случай не подходит ни под одно основание лишения Ваших родителей родительских прав, так что данные высказывания завуча по воспитательной работе являются безосновательными.
В случае не допуска Вас на занятия в школе по вышеуказанным причинам, Вы и (или) ваши родители могут обратиться к уполномоченному по правам ребенка, в том числе подать обращение на e-mail: http://ombudsman@ombudsman.kz. Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Хасанов Д.
Вопрос от: Сергей
Добрый вечер, у меня вопрос: я инвалид 2 группы у же пожизненно получаю пособие 45000 в июне получил в добавок инсульт и стал лежачий. В больнице сказали, что группу изменим на первую, но только через 4 месяца, а пока лечитесь сами за свой счет. Пособия – 45000тг не хватает и так на лекарства и питание отказываешь себе во всем, потому что со второй группой ни о какой реабилитации не идет речь. Теперь влез в долги по самое не хочу сейчас ставят в октябре будет ВТЭК комиссия и поставят первую, а это аж целые 55000тг! Имеют ли право на такой перерасчет? Доход будет теперь 55000тг, а расходов будет в два раза больше. Плюс к этому, договариваться за сиделку так лежачий за свой счет у государства нет такой услуги, сиделка берет не официально 40000тг за месяц, а официально - 60000тг и более. Ответ: Здравствуйте, Сергей!
В соответствии с п.5 Правил проведения медико-социальной экспертизы от 30 января 2015г. №44 Медицинские организации после проведения комплекса диагностических, лечебных и реабилитационных мероприятий, подтверждающих стойкое нарушение функций организма, обусловленное заболеваниями, последствиями травм и дефектами направляют на медико-санитарную экспертизу (далее - МСЭ) лиц не раннее четырех месяцев с момента наступления временной нетрудоспособности или установления диагноза, за исключением лиц с анатомическими дефектами и неизлечимых больных со значительными или резко выраженными нарушениями функций организма и отсутствием реабилитационного потенциала.
В соответствии с Вашим письмом, вышеприведенное исключение является основанием для сокращения срока проведения МСЭ. Срок для проведения экспертизы в исключительном случае не указан, что позволяет думать о незамедлительном ее проведении.
Далее, по вопросу о получаемых Вами пособиях по инвалидности, в системе нормативно-правовых актов имеется Закон "О государственных социальных пособиях по инвалидности и по случаю потери кормильца в Республике Казахстан" от 16 июня 1997 года, в пп.2 п.1 ст.12 которого даны точные размеры выделяемых пособий, а именно: инвалидам первой группы – 1,92 прожиточного минимума и инвалидам второй группы – 1,53 прожиточного минимума, при прожиточном минимуме 29 698 тенге. Таким образом, оказываемые уполномоченным органом выплаты производятся на законных основаниях.
Так же уведомляю Вас о том, что в соответствии со ст.16 Закона РК "О социальной защите инвалидов" социальная помощь инвалидам включает выплаты в виде государственных пособий, компенсаций и иных выплат, в том числе и за счет благотворительности, предусмотренных законодательством Республики Казахстан.
Иными словами, помимо пособий, Вы можете получать определенные компенсации и благотворительные выплаты. Дополнительные виды социальной помощи, согласно ч.2 вышеназванной статьи, вправе оказывать местные исполнительные органы, работодатель и иные организации.
Помимо вышесказанного, Приказом Министра здравоохранения и социального развития от 26 марта 2015 года разработан стандарт оказания специальных социальных услуг в области социальной защиты населения в условиях оказания услуг на дому, в соответствии с пп.1 и 2 п.20 которого оказание социально-бытовых услуг индивидуального обслуживающего и гигиенического характера получателям услуг, неспособным по состоянию здоровья выполнять обычные житейские процедуры, в том числе такие действия, как встать с постели, лечь в постель, одеться и раздеться, умыться, принять пищу, пить, пользоваться туалетом или судном, передвигаться, ухаживать за зубами или челюстью, пользоваться очками или слуховыми аппаратами, стричь ногти, мужчинам - брить бороду и усы; обучение членов семьи получателей услуг практическим навыкам индивидуального обслуживающего и санитарно-гигиенического характера;
С целью получения специальной социальной помощи от государства лица, находящиеся в трудной жизненной ситуации, обращаются в уполномоченный орган (акимат) за предоставлением гарантированного объема специальных социальных услуг по месту проживания. При этом, требуется собрать полный пакет документов, перечисленных в п.5 Стандарта оказания специальных социальных услуг в области социальной защиты населения в условиях оказания услуг на дому, установленных приказом Министра здравоохранения и социального развития Республики Казахстан от 26 марта 2015 года (далее - Стандарт), в который входят:
1) письменного заявления получателя услуг, по форме согласно приложению из вышеназванного Стандарта или ходатайство медицинской организации;
2) документа, удостоверяющего личность получателя услуг с наличием индивидуального идентификационного номера (далее – ИИН) для идентификации;
3) медицинской карты по форме, согласно приложению к данному Стандарту;
Копии указанных документов, согласно ч.2 п.5 Стандарта предоставляются вместе с оригиналами, которые после сверки возвращаются заявителю, кроме медицинской карты.
Так, государством может быть предоставлена социально-бытовая помощь по причине отсутствия возможности самостоятельного ухода, ввиду инвалидности. Данная социальная услуга позволит не затрачивать денежные средства на услуги сиделки. Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Дзейтова Зарина
Вопрос от: Лаура
Здравствуйте, я работаю врачом УЗИ. Проживаю в городе, а работа находится в другом населённом пункте в 25 км от города. Без уведомления меня поставили на экстренные дежурства во внеурочное время на 15 дней. Главврач говорит, что я должна ездить на своем авто, так как нет транспорта. Оплачивают эту работу только как за 30 минут, хотя у меня уходит минимум 1,5 часа пока я доеду, обследую и вернусь обратно. Имею ли я право отказаться от этих дежурств? Я не ознакомлена, не подписывала соглашение, ребёнку 4 года. Можно ли врачей с вредными условиями труда ставить на экстренность? Ответ: Здравствуйте, Лаура!
В соответствии со ст.77 Трудового кодекса РК от 23 ноября 2015 года № 414-V, привлечение к сверхурочным работам допускается только с письменного согласия работника. За исключением следующих случаев: 1) при производстве работ, необходимых для обороны страны, а также для предотвращения чрезвычайных ситуаций, стихийного бедствия или производственной аварии либо немедленного устранения их последствий;
2) для устранения иных обстоятельств, нарушающих нормальное функционирование водоснабжения, газоснабжения, теплоснабжения, энергоснабжения и других систем жизнеобеспечения;
3) для продолжения работы при неявке сменяющего работника, если работа не допускает перерыва, с немедленным принятием мер к замене другим работником;
4) для оказания экстренной и неотложной помощи гражданам, которым угрожает потеря здоровья или гибель.
В Вашем случае, так как ситуация подпадает под экстренную и неотложную помощь, согласие с Вашей стороны не требуется. К сверхурочной работе не привлекаются беременные женщины, предоставившие работодателю справку о беременности; не достигшие восемнадцатилетнего возраста; инвалиды. Наличие детей не освобождает от работы сверх установленной (нормальной) продолжительности рабочего времени.
Также к вопросу об оплате проезда с места проживания до места работу, работодатель не имеет обязанности оплачивать. Согласно ст.102 ТК РК государственные гарантии в области оплаты труда работников включают:
1) минимальный размер месячной заработной платы;
2) минимальный размер часовой заработной платы;
3) оплату за работу в сверхурочное время;
4) оплату за работу в праздничные и выходные дни;
5) оплату за работу в ночное время;
6) ограничение размера удержаний из заработной платы работника;
7) порядок и сроки выплаты заработной платы.
Вопрос от: Данияр
Сыну моего друга нужна срочная операция и жена с сыном улетела 28.12.18 без квоты и через 20 дней государство решило помочь, так как нужны были огромные деньги, так как операцию не делали сразу. Каждые 20 дней они должны были получить химиотерапию и теперь государство решило помочь с вылетами и мне нужна была справка о том, что она действительно улетала с сыном. Я нашел еле как справки и государство говорит, что у нас срок истек, нужно было справку предоставить в течение месяца. Как так, вы мне объясните? Ответ: Здравствуйте, Данияр!
Мы предполагаем, что Вас просили предоставить выписку из истории болезни пациента.
Согласно подпункту 2 пункта 4 Приказа Министерства здравоохранения и социального развития Республики Казахстана "Об утверждении Правил направления граждан Республики Казахстан на лечение за рубеж за счет бюджетных средств” от 30 июня 2015 года № 544, для решения направления граждан Республики Казахстан на лечение за рубеж за счет бюджетных средств, медицинская организация, которой Вы предоставляете документы, может запросить выписку из истории болезни пациента, представленную медицинской организацией за рубежом, содержащую результаты проведенных исследований и консультаций (далее - выписка) согласно клиническим протоколам диагностики и лечения сроком давности не более 30 (тридцать) рабочих дней. То есть, срок выписки составляет 30 рабочих дней с момента ее получения, не считая выходные и праздничные дни.
Таким образом, в случае, если Вы предоставили выписку после 30 рабочих дней с момента ее получения, то данный Вам отказ правомерно.
Вопрос от: Назира
Здравствуйте! Сейчас учусь в магистратуре очная форма обучения, вопрос могу ли я устроиться на государственную службу? Т.е разрешено ли законом совмещение учебы и государственной службы? Ответ: Здравствуйте, Назира!
В Законе "О государственной службе Республики Казахстан” от 23 ноября 2015 года № 416-V и Законе "О противодействии коррупции” от 18 ноября 2015 года № 410-V мы не нашли ограничений, запрещающих совмещение государственной службы и обучения в магистратуре. Следовательно, мы полагаем, что Вы можете совмещать государственную службу и обучение в магистратуре. Однако, обращаем Ваше внимание на то, что посещение занятий в рабочее время решается по усмотрению работодателя.
Вопрос от: Гаухар
Уставной деятельностью АО является повышение квалификации педагогических кадров системы образования. Может ли АО заниматься другим видом деятельности? Например, организацией и проведением конференции для работников системы государственной службы, т.е. принимать участие в госзакупках? Ответ: Уважаемая Гаухар!
Мы рекомендуем Вам просмотреть устав Вашего акционерного общества на предмет наличия или отсутствия прямых ограничений в уставе на занятие определенными видами деятельности. В случае, если в уставе имеются ограничения на занятие другими видами деятельности, мы рекомендуем Вам учесть такие ограничения при осуществлении того или иного вида деятельности. Согласно пункту 2 статьи 5 Предпринимательского кодекса Республики Казахстан от 29 октября 2015 года № 375-V, субъекты предпринимательства вправе осуществлять любые виды предпринимательской деятельности, не запрещенные законами Республики Казахстан. Следовательно, в случае, если таких ограничений нет, Ваше акционерное общество вправе заниматься любыми видами деятельности, прямо не противоречащими виду деятельности, указанному в уставе.
Вопрос от: Александра
Добрый день. Мой муж имеет дефекты стоп обеих ног с рождения, в детстве были проведены операции, но до конца дефекты не исправлены. Имеется выписка с больницы. У мужа нет постоянной работы, так как на данный момент стали проявляться проблемы с ногами -сильные боли. Раньше работал поваром, но сейчас стало трудно из-за ног. Может ли он получить инвалидность детства, ведь прошло уже много лет после госпитализации? Спасибо заранее за ответ. Ответ: Здравствуйте, Александра!
Согласно Приказу министра здравоохранения и социального развития РК от 30.01.2015 года №44 определяются Правила проведения медико-социальной экспертизы (далее – МСЭ). Согласно подпункту 12 пункта 3 правил, МСЭ – определение в установленном порядке потребностей освидетельствуемого лица в мерах социальной защиты, на основе оценки ограничений жизнедеятельности, вызванных стойким расстройством функций организма. Иными словами, лицам, которым требуется определение инвалидности и получение определенных выплат от государства, необходимо в обязательном порядке пройти соответствующую экспертизу. МСЭ проводится территориальными подразделениями Комитета труда министров здравоохранения РК.
При проведении МСЭ определяются следующие причины инвалидности и (или) степени УОТ:
1) общее заболевание;
2) трудовое увечье;
3) профессиональное заболевание;
4) инвалид с детства;
5) дети-инвалиды до шестнадцати лет;
6) дети-инвалиды с шестнадцати до восемнадцати лет;
7) ранения, контузии, увечья, заболевания полученные при исполнении служебных обязанностей, при прохождении воинской службы, при ликвидации последствий аварий на ядерных объектах гражданского или военного назначения либо в результате аварийных ситуаций на ядерных объектах, в результате несчастного случая, не связанного с исполнением обязанностей военной службы (служебных обязанностей), либо заболевания, не связанного с выполнением воинского и служебного долга, при условии установления причинно-следственной связи уполномоченным органом соответствующей сферы деятельности;
8) инвалиды вследствие чрезвычайных экологических ситуаций, в том числе вследствие радиационного воздействия при проведении ядерных взрывов и испытаний и (или) их последствий при условии установления причинно-следственной связи уполномоченным органом, соответствующей сферы деятельности.
То есть правила проведении МСЭ предусматрвиают определение инвалидности по причине инвалид с детства.
Вместе с тем, в зависимости от степени нарушения функций организма и ограничения жизнедеятельности, в том числе трудоспособности, лицу, признанному инвалидом, устанавливается первая, вторая или третья группа инвалидности
Таким образом, Ваш муж вправе получить инвалидность с установлением группы инвалидности (I,II,III). Для этого требуется пройти в территориальном подразделении Комитета труда министров здравоохранения РК МСЭ .
|
|
Контакты:
+7(727) 222 21 01  info@prg.kz(многоканальный) |
050050, Республика Казахстан , г. Алматы, пр. Рыскулова 43В