+7 (727) 2222-101
 
Прием вопросов временно приостановлен. Ведется обработка поступивших вопросов.
Ответы на вопросы
Все ответы юристов
Вопрос от: Мая
Здравствуйте! Как можно снять Юридическую претензию со своего имущества в Алматы? Претензию наложило физическое лицо, когда подавало в иск суд о взыскании денег.

 

Ответ: Здравствуйте!
Для правильного ответа на ваш вопрос, необходимо уточнить следующие моменты:
На какой стадии гражданского процесса была наложена данная претензия? Также следует указать характер и содержание претензии.

 
Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Погорелова А.
Вопрос от: Елена
Является ли отсканированная ксерокопия документа электронной копией документа?

 

Ответ: Здравствуйте Елена!
В соответствии с п.7 ст.1 Закона Республики Казахстан от 7 января 2003 года № 370-II «Об электронном документе и электронной цифровой подписи», электронной копией документа признается  документ, полностью воспроизводящий вид и информацию (данные) подлинного документа в электронно-цифровой форме. 
 
Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Хасанов Д.
Вопрос от: Лиза
Здравствуйте! Подскажите, пожалуйста, за сколько дней уведомляют об увольнении при отрицательном результате работы (не выдержан срок испытания)?

 

Ответ: Здравствуйте, Лиза! 
Согласно п.1 ст.37 Трудового Кодекса Республики Казахстан, при отрицательном результате работы работника в период испытательного срока работодатель вправе расторгнуть с ним трудовой договор, уведомив его в письменной форме, с указанием причин, послуживших основанием для расторжения трудового договора. Таким образом, отрицательный  результат является основанием расторжения договора по инициативе работодателя, это положение содержится и в пп. 5) п. 1 ст. 52 Трудового Кодекса РК. 
Условие об испытательном сроке обязательно должно быть указано в трудовом договоре. 
Согласно п.4 ст.53 Трудового Кодекса Расторжение трудового договора по основанию, предусмотренному подпунктом 5 пункта 1 статьи 52 настоящего Кодекса, должно основываться на решении экзаменационной комиссии, создаваемой в порядке, установленном законодательством Республики Казахстан.

Если компания-работодатель посчитает результаты работы работника во время испытательного срока неудовлетворительными, она может уволить его, уведомив об этом в письменной форме в любой день испытательного срока, желательно с указанием даты, когда трудовой договор будет считаться расторгнутым.
При этом компания в своем уведомлении обязана указать причины, послужившие основанием для расторжения трудового договора с работником в период испытательного срока.  
 
Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Нусенова А.
Вопрос от: Алия
Здравствуйте! Необходимо заключить Договор с нерезидентом на поставку газет и журналов из России. Какие условия необходимо обязательно предусмотреть в данном Договоре?

 

Ответ: Здравствуйте Алия!
Ответ на ваш вопрос: Важным условием в договоре поставки является предмет договора. Согласно ст.458 ГК РК (Особенная часть) от 1 июля 1999 года, предметом договора поставки являются товары для использования в предпринимательской деятельности или в иных целях, не связанных с личным, семейным, домашним и иным подобным использованием.
Договор поставки должен определить помимо условия о предмете договора и количестве поставленных товаров, ассортимент, цену, условие о качестве поставляемой продукции. При отсутствии этих условий в договоре по требованию одной из сторон он может быть признан незаключенным. Все названные условия, таким образом, отнесены к обязательным условиям договора поставки.
Дополнительными условиями договора являются условия о порядке и сроках поставки продукции, порядке расчетов, сроке действия договора, порядке согласования ежегодных спецификаций (при заключении долгосрочных договоров). Несмотря на то, что они названы дополнительными условиями, их значение в договоре поставки намного выше, чем значение дополнительных условий в других договорах, их отсутствие может привести к возникновению споров и, в конечном счете, существенно помешать реализации прав сторон в договоре.
Срок (или сроки) поставки товаров. Согласно п.1 ст.460 ГК РК (Особенная часть) от 1 июля 1999 года, «Договор поставки может быть заключен на один год, на срок более одного года (долгосрочный договор) или на иной срок, предусмотренный соглашением сторон.
Если в договоре срок его действия не определен и не вытекает из существа обязательства, договор признается заключенным на один год».
В договоре также могут быть предусмотрены периоды поставок, а также график поставки товаров (декадный, суточный, часовой и т. п.), в соответствии с п.п. 1, 2 ст.461 ГК РК (Особенная часть) от 1 июля 1999 года.
Договором могут предусматриваться и иные условия по взаимному усмотрению и соглашению сторон.
 
Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Ли И.
Вопрос от: Дамир
Добрый день. Как определить цену акций? Наше ТОО владеет пакетом акций в АО. Поступило предложение о покупке акций по номинальной стоимости. Руководитель товарищества согласен продать пакет акций по номинальной стоимости. Я, как один из участников ТОО - против продажи по номинальной стоимости. Заранее благодарю за ответ. А также хочу выразить свое уважение и слова благодарности данному ресурсу за предоставление такой возможности!

 

Ответ: Здравствуйте, Дамир!
Согласно п.4 ст.7 Закона «Об акционерных обществах», учредительный договор содержит номинальную цену акции.
Если Вы не согласны с решением руководителя ТОО, то в соответствии с п.6 ст.11 Закона «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» вправе оспаривать в судебном порядке решения органов товарищества, нарушающие права участника, предусмотренные законом «О товариществах с ограниченной и дополнительной ответственностью» и Уставом товарищества.
 
Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Идрисова З.
Вопрос от: Маргарита
Добрый день! Сотрудник ТОО (Генеральный директор) является гражданином РФ, не имеет вида на жительство и постоянно не проживает на территории РК. Приезжает в РК только в командировки (1 раз в полгода). Существует ли обязательство у ТОО уплачивать социальные отчисления за работника? Ведь в соответствии со статьей 8 Закона РК «Об обязательном социальном страховании», обязательному социальному страхованию подлежат работники, постоянно проживающие на территории РК?

 

Ответ: Здравствуйте, Маргарита!
Согласно ст.8 Закона РК «Об обязательном социальном страховании», обязательному социальному страхованию подлежат работники, самостоятельно занятые лица, включая иностранцев и лиц без гражданства, постоянно проживающих на территории Республики Казахстан и осуществляющих деятельность, приносящую доход на территории Республики Казахстан.
Согласно ст.4 Закона Республики Казахстан от 19 июня 1995 года № 2337 "О правовом положении иностранцев", лицами, постоянно проживающими в Республике Казахстан, признаются иностранные граждане и лица без гражданства, получившие на то разрешение и вид на жительство в Республике Казахстан иностранного гражданина либо удостоверение лица без гражданства, выданные органами внутренних дел.
Таким образом, обязательному социальному страхованию в соответствии с Законом подлежат иностранные граждане, имеющие разрешение и вид на жительство в Республике Казахстан и постоянно проживающие в Республике Казахстан.
Так как сотрудник ТОО является иностранцем, не имеет вида на жительство, у ТОО нет обязательства уплачивать социальные отчисления.
 
Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Ибрагимов И.
Вопрос от: Билал

Здравствуйте. В законе «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в РК» статья 64-1, пункт 4: сказано, что проекты индивидуальных жилых домов выполненные лицами, имеющими лицензии, не подлежат обязательной экспертизе, за исключением столицы. В "Правилах организации застройки и прохождения разрешительных процедур в сфере строительства". Параграф 5. 4. п.68. Строительство индивидуального жилого дома осуществляется в соответствии с эскизом (эскизным проектом), согласованным со структурным подразделением МИО, осуществляющим функции в сфере архитектуры и градостроительства, за исключением строительства в столице Республики Казахстан, а также в районах повышенной сейсмической опасности или иных геологических (гидрогеологических) и гидротехнических условиях. На территории столицы и в районах повышенной сейсмической опасности или иных геологических (гидрогеологических) и гидротехнических условиях ИЖС осуществляется по проектной документации, которая подлежит обязательной экспертизе. Является ли обязательным прохождение экспертизы проекта ИЖС, выполненного лицами, имеющими лицензию для строительства в сейсмическом районе?


Ответ: Здравствуйте, Билал!
В соответствии с пп-1 п.4 ст.64-1 Закона «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в РК» указано, что «Проекты строительства индивидуальных жилых домов, выполненных лицами, имеющими лицензии, в соответствии с архитектурно-планировочным заданием местных исполнительных органов городов республиканского значения, районов (городов областного значения), не подлежат обязательной экспертизе. Данное требование не распространяется на индивидуальное жилищное строительство в столице Республики Казахстан». Несмотря на «Правила организации застройки и прохождения разрешительных процедур в сфере строительства" будет применим закон «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в РК». Потому, как в Законе «О правовых актах Республики Казахстан» от 6 апреля 2016 года № 480-V, закреплена иерархия нормативных правовых актов, где указано, что «Каждый из нормативных правовых актов нижестоящего уровня не должен противоречить нормативным правовым актам вышестоящих уровней». По данной иерархии следует, что в данном споре применимым является Закон «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в РК», где прохождение экспертизы не является обязательным. Также в пп.1 п.6 ст.33 Закона «Об архитектурной, градостроительной и строительной деятельности в РК» указано:
«Инспектированию со стороны государственной архитектурно-строительной инспекции не подлежат, строительство индивидуальных жилых домов и других технически несложных строений, предназначенных для личного пользования граждан, кроме строительства в зонах повышенной сейсмической опасности или с иными особыми геологическими (гидрогеологическими) и геотехническими условиями, требующими специальных проектных решений и мероприятий при их реализации, строительства индивидуальных жилых домов, строящихся в столице Республики Казахстан, а также строящихся за счет бюджетных средств». Исходя из данной нормы в зонах повышенной сейсмической опасности или с иными особыми геологическими (гидрогеологическими) и геотехническими условиями проводится Государственная архитектурно-строительная инспекция.

Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Погорелова А.

Вопрос от: Асель

Каким способом осуществляется закупка лекарственных средств на сумму до 100 мрп? Является ли обязательным объявлять закупку способом конкурса или же возможно прямое заключение договора? И распространяются ли нормы статьи 37 пункта 4 Закона «О государственных закупках» на вышеназванную закупку?


Ответ: Согласно ст. 39 п.3 пп.42 Закона РК "О государственных закупках", приобретение однородных товаров, работ, услуг, если годовой объем таких однородных товаров, работ, услуг в стоимостном выражении не превышает стократного размера месячного расчетного показателя, установленного на соответствующий финансовый год законом о республиканском бюджете, является основанием осуществления закупки из одного источника путём прямого заключения договора.
Однако кроме того следует знать, что согласно приказу Министра финансов Республики Казахстан "Об утверждении Правил осуществления государственных закупок" за № 648 от 11.12.2015 года, параграф 3 регламентирует, что при осуществлении государственных закупок способом из одного источника путём прямого заключения договора, заказчик определяет поставщика и заключает с ним договор посредством веб-портала. Офертой является направление потенциальному поставщику проекта договора. Кроме того, заказчик не позднее десяти рабочих дней должен составить и разместить на веб-портале отчёт, содержащий обоснование выбора поставщика, цены договора, а также иных условий договора. Коль скоро нормы статьи 37 предназначены для осуществления госзакупок способом запроса ценовых предложений, на такой способ закупки, как из одного источника они не распространяются.

Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Ибрагимов И.

Вопрос от: Гульшат
Здравствуйте. Есть АО, 100% акций которого принадлежат государству. В связи с действующей политикой о приватизации государственного имущества, АО должно уйти с молотка в ближайшем будущем. Чтобы не оказаться "за бортом", коллектив АО хочет сохранить все как есть и сами управлять своим АО. Как правильно это оформить? Возможно ли организовать ТОО из коллектива АО и передать в доверительное управление АО с последующей приватизацией?

 

Ответ: Здравствуйте, Гульшат!
Для того чтобы управлять АО самостоятельно, вам необходимо получить АО в доверительное управление, в соответствии с Правилами передачи государственного имущества в доверительное управление.
Касательно второго вопроса. В соответствии с требованиями, установленными пунктом 1 статьи 86 Закона «Об акционерных обществах», АО (за исключением некоммерческой организации, созданной в организационно-правовой форме акционерного общества) вправе преобразоваться в хозяйственное товарищество или в производственный кооператив, к которому переходят все права и обязанности преобразуемого общества в соответствии с передаточным актом. Согласно п1. ст.45 ГК РК реорганизация юридического лица (слияние, присоединение, разделение, выделение, преобразование) производится по решению собственника его имущества или уполномоченного собственником органа, учредителей (участников), а также по решению органа, уполномоченного учредительными документами юридического лица, либо по решению судебных органов в случаях, предусмотренных законодательными актами.
Согласно Правилам передачи государственного имущества в доверительное управление (Утверждены приказом Министра национальной экономики Республики Казахстан от 16 января 2015 года № 17):
Решение о передаче объекта в доверительное управление с правом или без права последующего выкупа принимается учредителем, сведения о котором включаются учредителем в электронную базу данных по договорам доверительного управления в течение десяти рабочих дней с даты принятия решения. Передача объекта в доверительное управление с правом последующего выкупа осуществляется на тендерной основе.
Заявление оформляется в произвольной форме с указанием наименования объекта, его балансодержателя, а также обоснования потребности в объекте с предоставлением следующих документов:
1) для юридических лиц:
копия свидетельства с предъявлением оригинала для сверки или нотариально удостоверенная копия указанного документа либо справка о государственной регистрации (перерегистрации) юридического лица;
копии учредительных документов (учредительный договор и устав) с предъявлением оригинала для сверки либо нотариально удостоверенные копии указанных документов;
сведения об отсутствии (наличии) налоговой задолженности, задолженности по обязательным пенсионным взносам, обязательным профессиональным пенсионным взносам и социальным отчислениям (за исключением случаев, когда срок уплаты отсрочен в соответствии с главой 6 Кодекса Республики Казахстан о налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс), выданные не ранее месяца до даты подачи заявления;
2) для физических лиц – копии документа, удостоверяющего личность физического лица, с предъявлением оригинала для сверки либо нотариально удостоверенные копии указанных документов;
3) для индивидуального предпринимателя – копии свидетельства о государственной регистрации индивидуального предпринимателя, документа, удостоверяющего личность физического лица, с предъявлением оригинала для сверки либо нотариально удостоверенные копии указанных документов, сведения об отсутствии (наличии) налоговой задолженности, задолженности по обязательным пенсионным взносам, обязательным профессиональным пенсионным взносам и социальным отчислениям (за исключением случаев, когда срок уплаты отсрочен в соответствии с главой 6 Кодекса Республики Казахстан о налогах и других обязательных платежах в бюджет (Налоговый кодекс), выданные не ранее месяца до даты подачи заявления.
 
Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Идрисова З.
Вопрос от: Полина
Добрый день! Прошу помочь разобраться с таким вопросом: В отличие от Трудового кодекса 2007 года, Трудовым кодексом 2015 года установлен последовательный обязательный порядок досудебного урегулирования трудового спора. Таким образом, за разрешением трудового спора работник/работодатель сначала обязательно должен обратиться в согласительную комиссию, а при не урегулировании спора или при неисполнении решения согласительной комиссии - последовательно в суд. В этой связи, при обращении работника/работодателя в суд в виду неисполнения решения согласительной комиссии, какую силу будет иметь решение, принятое согласительной комиссией, при рассмотрении судом искового заявления?

 

Ответ: Здравствуйте, Полина!
Согласно п.1 ст.159 Трудового Кодекса РК, индивидуальные трудовые споры рассматриваются согласительными комиссиями, а по неурегулированным вопросам либо неисполнению решения согласительной комиссии – судами за исключением субъектов малого предпринимательства и руководителей исполнительного органа юридического лица.
Однако трудовой спор в суде будет рассматриваться заново и для суда решение согласительной комиссии не имеет преюдициального значения.
 
Клиницист юридической клиники имени Ю.Г. Басина Высшей школы права «Әдiлет» при Каспийском университете Идрисова З.